- marketing@bspguard.com
- 0804-1-277-277
- GRAHA BSP, JL. DEWI SARTIKA NO. 4A, CILILITAN
Sebelum Memutuskan, Kenali Ciri-ciri Driver Profesional dari Jasa Alih Daya
BSP ALIH DAYA | Jakarta – Mencari driver atau supir bukan sekedar mencari orang yang bisa menyetir. Akan tetapi dibutuhkan orang dengan pengalaman tinggi membawa mobil dari satu daerah ke daerah lainnya.
Salah dalam memilih driver, maka nyawa bisa menjadi taruhannya. Terlebih lagi jika driver tersebut ternyata tidak memiliki Surat Izin Mengemudi.
Maka dari itu, bagi Anda yang saat ini sedang mencari driver baru baik untuk mobil pribadi maupun mobil kantor harus benar-benar mencari supir yang profesional dan berpengalaman.
Kenali Ciri-ciri Driver Profesional
Ada beberapa ciri driver profesional yang wajib Anda ketahui sebelum memutuskan akan memilih driver yang mana, yakni sebagai berikut :
Memiliki Skill Berkendara yang Sangat Baik
Salah satu syarat mutlak dan harus dimiliki seorang driver adalah memiliki skill berkendara yang sangat baik. Bukan hanya sekedara bisa gas, rem, dan belok saja tetapi juga harus bisa mengatur kecepatan sehingga bisa sampai di tempat tujuan di waktu yang tepat, termasuk tentang parkir yang harus dikuasai seorang driver.
Seorang driver profesional memiliki kemampuan berkendara yang tidak biasa. Selain itu, harus cekatan mengantisipasi segala kemungkinan buruk yang mungkin saja terjadi pada saat berkendara.
Memiliki Surat Izin Mengemudi
Tidak kalah pentingnya, seorang driver wajib memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM). Bagi pengendara mobil di Indonesia, harus memiliki SIM A yang diterbitkan oleh Kepolisian Republik Indonesia, berlaku selama 5 tahun dan dapat diperpanjang jika diperlukan.
SIM menjadi bukti bahwa seseorang layak untuk berkendara di jalan. Jika Anda mencari driver, pastikan bahwa calon driver tersebut sudah mempunyai surat izin mengemudi yang asli, bukan yang palsu.
Paham dan Mematuhi Peraturan Rambu Lalu Lintas
Mungkin banyak orang yang jago berkendara, akan tetapi tidak banyak yang paham dan mau mematuhi peraturan rambu-rambu lalu lintas. Jangan sampai Anda mendapati driver dengan model seperti ini.
Resikonya, jika driver Anda melanggar rambu lalu lintas maka mobil Anda akan ditilang oleh Polisi. Ujung-ujungnya, Anda juga yang rugi karena harus membayar sejumlah uang untuk melanggar.
Berpengalaman
Pengalaman tidak akan membohongi kemampuan seseorang. Akan terlihat perbedaan dua orang yang satu baru beberapa bulan menyetir mobil dan satu lagi sudah lebih dari lima tahun menyetir mobil.
Sudah pasti orang yang sudah berkendara lebih dari lima tahun ini memiliki kemampuan berkendara yang lebih baik. Anda lebih disarankan untuk mencari driver yang sudah senior dan berpengalaman daripada masih muda dan belum banyak pengalaman.
Butuh Supir yang Supir Profesional? Hubungi BSP Alih Daya
Sudah berusaha mencari driver tapi belum menemukan yang sesuai? Tidak perlu bingung, karena BSP Alih Daya siap membantu Anda. BSP Alih Daya merupakan perusahaan outsourcing atau alih daya yang menyediakan banyak tenaga kerja ahli dan profesional di bidangnya masing-masing, termasuk itu driver.
Semua driver yang dimiliki BSP Alih Daya memenuhi ciri-ciri driver profesional yang telah dijelaskan di atas. Driver kami sangat berpengalaman, memiliki skill berkendara yang sangat baik, serta pastinya memiliki Surat Izin Mengemudi.
Tidak sekedar itu saja, mereka juga sangat paham tentang peraturan dan rambu-rambu lalu lintas. Bila Anda mendapati driver BSP Alih Daya kebut-kebutan atau melanggar rambu-rambu lalu lintas, jangan ragu untuk menghubungi kami. Kami akan menindak driver tersebut sesuai SOP perusahaan.
Jika Anda ingin menyewa driver dari BSP Alih Daya, jangan ragu menghubungi kami melalui email marketing@bspguard.com atau telepon 0804-1-277-277. [adm]
DPD APSI Jatim Kembali Dipimpin Pieter Soewondo
BSP ALIH DAYA | Surabaya – Dewan Pimpinan Daerah (DPD) Asosiasi Profesi Satpam Indonesia (APSI) Jawa Timur menggelar pelantikan dan pengukuhan pengurus baru untuk periode 2024-2029. Acara tersebut diadakan di Hotel Ibis Surabaya, Kamis, 24 Oktober 2024.
Dengan berakhirnya masa kepemimpinan DPD APSI Jatim periode 2018-2023, DPD APSI Jatim menyelenggarakan Musyawarah Daerah untuk memilih kepemimpinan baru. Pieter Soewondo kembali dipercaya untuk menjabat sebagai Ketua DPD APSI Jatim periode 2024-2029. Pelantikan ini juga diwarnai dengan kehadiran beberapa wajah baru dalam jajaran pengurus, yang berjumlah total 34 orang.
Acara pelantikan dan pengukuhan tersebut turut dihadiri oleh Ketua Umum DPP APSI A. Aziz Said, Sekretaris Jenderal DPP APSI Dr Raden Gunawan, serta Kapolda Jawa Timur yang diwakili oleh Kasubdit Binsatpam/Polsus Dirbinmas Polda Jatim, AKBP Widya Budhi Hartati, S.I.K., M.Si.
Hadir pula dalam acara tersebut Kasubdit Satpam/Polsus Ditbinmas Polda Jatim, Kompol I. Ketut Madia, S.Sos, serta perwakilan dari BPD Abujapi Jatim, Sekjen BPD Abujapi Jatim, dan Ketua DPD APSI Bali Gede Rizky dan Ketua DPD APSI Jawa Tengah Heru Wibowo.
Dalam arahannya, Ketua Umum DPP APSI, A. Aziz Said, menyampaikan harapannya kepada Ketua dan pengurus baru DPD APSI Jatim. Ia menekankan pentingnya regenerasi satpam melalui proses perekrutan yang dilakukan oleh Badan Usaha Jasa Pengamanan (BUJP). Setelah proses rekrutmen, satpam perlu mengikuti pelatihan dasar, dilanjutkan dengan pelatihan tingkat Gada Madya dan Gada Utama, yang kemudian dapat memperoleh kartu anggota APSI.
AKBP Widya Budhi Hartati, S.I.K., M.Si, dalam sambutannya, mengapresiasi kebangkitan kembali APSI di tahun 2024. Sebagai pembina satpam di wilayah Polda Jatim, ia berharap para satpam semakin solid, menunjukkan legalitas serta kemampuan mereka. Mengingat persaingan yang semakin ketat, ia berharap proses rekrutmen dan pembentukan satpam dapat menghasilkan tenaga keamanan yang kompeten. Melalui APSI, diharapkan seluruh aspirasi satpam dapat terwadahi dengan baik, sehingga satpam di wilayah Polda Jatim dan seluruh Indonesia semakin sukses dan jaya.
Satpam BSP Komala Dewi Raih Juara Favorit dalam Frontliner Championship 2024
BSP ALIH DAYA | Satpam bernama Komala Dewi ini sosok yang memiliki banyak prestasi. Ajang award yang diikutinya sering mem]ngantarkannya berada di puncak penilaian.
Terbaru, Komala Dewi meraih juara favorit dalam acara Frontliner Championship yang diadakan oleh BPDSI (Bank Pembangunan Daerah seluruh Indonesia).
Sebelumnya, satpam Perempuan PT Bravo Satria Perkasa ini juga pernah mendapatkan juara Nasional dalam ajang bjb better award 2021. Ia juara mewakili bjb cabang Kuningan.
Perempuan kelahiran tahun 1999 ini sudah menikmati menjadi Satpam. Awalnya ia tak pernah membayangkan akan menjadi satpam.
Sebelum menjadi Satpam, Dewi sempat bekerja di restoran ternama di Jakarta. Ia juga pernah menjadi kasir di salah satu mini market di Jakarta.
Dewi menjadi Satpam melalui perusahaan PT Bravo Satria Perkasa (BSP). Saat ini ia ditempatkan di Bank BJB Kuningan.
“Ternyata menjadi Satpam tugas yang muia karena memberikan layanan yang baik kepada nasabah, ada kepuasan tersendiri ketika nasabah puas dengan layanan saya,” ungkapnya.
“Saya bersyukur kepada Allah dan saya bangga kepada diri saya sendiri karena saya bisa membuktikan bahwa saya bisa lebih baik dari saya yang sebelumnya,” ujarnya.
Menurut Dewi, aspek penilaian dalam ajang ini adalah pengetahun tentang produk, cara dan sikap dalam melayani nasabah serta pengetahuan lain yang mendukung pekerjaan sebagai Satpam.
“Rekan satpam di Indonesia, tetap semangat berikan ketulusan dari hati dalam bertugas, karena kita semua punya kesempatan yang sama. Tapi kembali kepada diri sendiri apakah kita mau untuk memanfaatkan kesempatan tersebut untu menjadikan lebih baik dari kita sebelumnya,” tuturnya.[]
Besok, DPD APSI Jawa Timur akan Menggelar Musda
BSP ALIH DAYA | Surabaya–Asosiasi Profesi Satpam Indonesia (APSI) pada bulan Oktober ini punya gawe besar. Dewan Pimpinan Pusat (APSI) akan menyelenggarakan Rapat Kerja Nasional (Rakernas) di Yogyakarta pada 30 Oktober 2024 nanti, yang akan dihadiri oleh seluruh DPD APSI di seluruh Indonesia.
Untuk itu, Dewan Pimpinan Daerah (DPD) APSI Jawa Timur di bawah pimpinan Pieter Soewando yang akan selesai masa baktinya di tahun 2024, akan menyelenggarakan Musyawarah Daerah pada hari Kamis tanggal 24 Oktober 2024 di Hotel Ibis Basuki Rahmad.
Tujuan dari Musyawarah Daerah untuk merumuskan program kerja dalam rangka penguatan pemuliaan profesi satpam sesuai dengan misi visi APSI dibentuk, merespon perkembangan industri security di Jawa Timur, merumuskan strategi bagaimana APSI Jawa Timur menjadi wadah bagi anggota satpam dalam mewujudkan aspirasinya.
Berikutnya, Pemilihan Pengurus DPD APSI Jawa Timur untuk masa Bakti periode 2024-2029, diharapkan dalam reorganisasi kepengurusan yang baru ini tampil anak anak muda profesial dan kompeten yang memiliki semangat dalam membawa APSI Jawa Timur menjadi lebih baik.
Pada hari yang sama akan dilakukan pelantikan Pengurus DPD APSI Jawa Timur hasil Musda oleh Dewan Pimpinan Pusat APSI A. Aziz Said yang menjabat sebagai Ketua Umum DPP APSI.
Selain itu dilanjutkan dengan Pengukuhan Pengurus DPD APSI Jawa Timur untuk masa Bakti periode 2024- 2029 oleh Kapolda Jawa Timur, Irjen. Pol. Drs. Imam Sugianto, MSi.
“Kegiatan Musyawarah Daerah, Pelantikan dan Pengukuhan Pengurus DPD APSI Jawa Timur untuk masa Bakti periode 2024-2029 dalam satu hari adalah untuk efisiensi, ungkap Teguh Prihandoko yang menjadi panitia dari Musda ini, dan kami telah mendapatkan persetujuan dari DPP, untuk itu kami sangat berterima kasih kepada DPP APSI, ungkap Teguh. []
Secara Aklamasi, Gede Risky Terpilih sebagai Ketua DPD APSI Bali
BSP ALIH DAYA | Bali–Setelah melalui Rapat Kerja Daerah, Gede Risky Pramana kembali terpilih sebagai Ketua Dewan Satpam Daerah (DPD) Asosiasi Profesi Securty Indonesia (APSI) Provinsi Bali, untuk Periode 2024-2029.
Hal tersebut disahkan pada Musyawarah Daerah (Musda) APSI Provinsi Bali di Merdeka Collage Denpasar, Jumat, (18/10/2024). Gede Risky terpilih kembali secara aklamasi.
Pengusaha asal Klungkung ini berharap ke depannya APSI Bali dapat bekerja sama sebagai mitra dari Polri secara maksimal.
“Saya berharap ke depannya APSI Bali bisa menjadi mitra Polri sesuai dengan peraturan yang berlaku,” ujarnya.
Ia menambahkan, ke depannya para satpam harus mengikuti pelatihan agar dapat disebut sebagai pekerja profesional.
“Ke depan Satpam harus memiliki sertifikat profesional di bidangnya agar tidak kembali terjadi pelanggaran yang dilakukan oleh Satpam yang tidak memiliki sertifikat Profesi,” imbuhnya.
Terakhir ia juga menyoroti manajement fee yang masih di bawah 5% sehingga menimbulkan persaingan yang tidak sehat.
“Harus disetarakan, normalnya di angka 10%. Ini menyebabkan persaingan yang tidak sehat di bisnis tenaga pengamanan, hal ini harus segera diatasi,” pungas Risky. []
Mengenal Ciri-ciri Satpam Profesional
BSP ALIH DAYA | Jakarta – Di suatu lokasi, baik itu kantor, pabrik, perumahan, sekolah, kampus, maupun tempat-tempat lainnya kehadiran satpam atau tenaga pengaman sangat dibutuhkan. Karena tempat-tempat tersebut seharusnya aman dari segala hal yang membahayakan baik secara teknis maupun non teknis.
Tidak hanya untuk keamanan saja, satpam juga harus bisa berperan memberikan pelayanan terbaik kepada setiap tamu yang datang. Satpam harus bisa bersikap profesional karena dia lah orang pertama yang ditemui oleh tamu saat masuk di suatu tempat.
Apa Saja Ciri-Ciri Satpam Profesional?
Ada beberapa ciri dan karakteristik yang bisa dikategorikan sebagai satpam profesional antara lain yaitu :
Dapat Dipercaya
Seorang satpam yang profesional pasti jujur dan dapat dipercaya saat menjalankan tugasnya. Tidak berbohong atau mengambil sesuatu yang bukan miliknya jika menemukan sesuatu barang.
Profesi apapun itu termasuk satpam, tetap harus mengutamakan kejujuran diatas segala-galanya.
Waspada
Ciri satpam profesional selanjutnya adalah bersikap waspada. Sikap waspada yang dimaksud dalam hal ini yaitu bisa mendeteksi hal-hal aneh atau ganjil yang ada di sekitar.
Selain itu, satpam harus mawas dan tidak boleh lengah. Sedikit saja lengah, keamanan lokasi menjadi taruhannya. Satpam harus bisa mengatasi sesuatu yang genting dan berbahaya seperti masuknya pencuri di sebuah kantor.
Kerjasama
Di perusahaan, terlebih lagi perusahaan besar dengan gedung perkantoran luas dan besar sudah pasti memiliki lebih dari satu satpam. Atau dengan kata lain, satpam tidak bekerja sendirian.
Maka dari itu, seorang satpam harus bisa bekerjasama dengan satpam lainnya yang juga bertugas. Tidak hanya itu saja, satpam juga harus bisa bekerjasama dengan baik dengan pihak mana pun asal tidak merugikan perusahaan.
Komunikasi
Ciri satpam profesional selanjutnya adalah bisa berkomunikasi secara efektif dengan siapa saja. Baik itu tamu yang datang, masyarakat, rekan kerja, termasuk juga atasan.
Seorang satpam harus bisa bernegosiasi dengan baik jika dibutuhkan apabila dibutuhkan. Komunikasi yang baik ini harus diaplikasikan dalam kondisi apapun, tidak hanya saat kondisi genting saja.
Sehat
Ada satu hal lagi yang harus dimiliki seorang satpam yaitu kesehatan yang prima, baik jasmani maupun rohani. Jika sehat dan fisiknya kuat, maka satpam bisa bekerja dengan sangat baik.
Satpam harus bisa patroli malam, mengejar pencuri, ataupun berjaga semalaman ketika mendapatkan shift malam. Kalau fisik dan psikis tidak sehat, bagaimana bisa melakukan semua itu dengan lancar?
Itulah dia ciri-ciri satpam profesional yang harus dimiliki instansi dan perusahaan. Jika Anda membutuhkan jasa satpam terlatih, profesional, dan berpengalaman, BSP Alih Daya hadir dan siap menjadi mitra keamanan bisnis Anda melalui satpam-satpam kami yang sudah bersertifikasi.
BSP Alih Daya, Mitra Anda untuk Tenaga Outsourcing
BSP ALIHDAYA | Jakarta–Mencari karyawan terbaik untuk sebuah perusahaan memang bukanlah hal yang msudah. Walaupun sudah ribuan pelamar datang ke perusahaan untuk melamar pekerjaan, sayangnya hanya sebagian kecil saja yang memenuhi persyaratan.
Alhasil perusahaan pun harus mencari lagi kandidat lain yang lebih sesuai. Dan pastinya hal ini membutuhkan lebih banyak biaya untuk proses rekrutmennya mulai dari tahap awal sampai tahap wawancara.
Jika perusahaan Anda mengalami hal tersebut, tidak perlu bingung dan khawatir. Anda tetap bisa mendapatkan karyawan berkualitas bahkan tanpa harus mencarinya sendiri. Khusus bagi perusahaan yang berdomisili di Jakarta dan sekitarnya, Anda bisa menggunakan jasa outsourcing di Jakarta yang terbaik dan terpercaya.
Alasan Menggunakan Jasa Tenaga Outsourcing
Setidaknya ada beberapa alasan mengapa perusahaan sangat membutuhkan layanan outsourcing daripada harus mencari karyawan sendiri :
Menghemat Biaya
Jika perusahaan membuka lowongan dan mencari karyawan atau tenaga kerja sendiri, maka banyak biaya operasional yang harus dikeluarkan. Termasuk biaya administrasi-administrasi lain untuk keperluan kontrak kerja dan lain sebagainya.
Sedangkan jika perusahaan memanfaatkan jasa dari pihak ketiga, maka perusahaan cukup membayar satu kali saja yaitu biaya jasa kepada penyedia jasa outsourcing tanpa mengeluarkan biaya-biaya lainnya.
Membantu Menemukan Karyawan/Tenaga Kerja yang Sesuai
Jasa outsourcing juga bisa membantu perusahaan menemukan karyawan atau tenaga kerja terbaik sesuai dengan kriteria yang diinginkan perusahaan. Terlebih lagi jika perusahaan Anda masih belum ada orang yang tim khusus bidang pencarian karyawan, melakukan kerjasama dengan jasa outsourcing menjadi hal yang sangat menguntungkan.
Penyedia outsourcing bisa membantu perusahaan induk menemukan karyawan terbaik bahkan bukan tidak mungkin juga mendapatkan pelatihan agar semakin siap untuk bekerja.
Bisa Fokus Pada Bisnis Utama Perusahaan
Dan keuntungan ketiga apabila perusahaan menggunakan jasa outsourcing adalah perusahaan tersebut bisa berfokus pada bisnis utama. Sebagai contoh, perusahaan yang bergerak di bidang otomotif bisa fokus pada penjualan otomotifnya, sedangkan untuk urusan karyawan atau sumber daya manusia bisa diserahkan kepada pihak ketiga.
Perusahaan tidak perlu repot-repot lagi mencari karyawan karena sudah ada yang mencarinya. Perusahaan tinggal terima beres saja
BSP Alih Daya, Mitra Anda untuk Tenaga Outsourcing
Anda kesulitan mencari karyawan baru yang sesuai dengan standar? Atau tidak memiliki sumber daya untuk mendapatkannya sendiri? Tenang saja, kami BSP Alih Daya di Jakarta siap menjadi mitra terbaik Anda.
BSP Alih Daya adalah perusahaan yang berpengalaman di bidang outsourcing lebih dari 20 tahun. Kami yang juga pengembangan bisnis dari BSP Guard mampu menghasilkan tenaga alihdaya profesional dengan skill kerja yang sangat mumpuni. Baik itu satpam, cleaning service, admin, ataupun bagian yang lainnya.
Jangan ragu untuk menghubungi BSP Alih Daya jika Anda butuh tenaga kerja baru yang profesional.[adm]
Apakah Cleaning Service Perlu Pelatihan untuk Meningkatkan Skillnya?
BSP ALIH DAYA | Di era modern ini, profesi cleaning service semakin banyak dibutuhkan baik di lingkungan rumah tangga maupun di industri. Dengan semakin tingginya permintaan akan layanan kebersihan yang cepat dan efektif, penting bagi penyedia layanan cleaning service untuk terus meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
Salah satu cara untuk mencapai hal ini adalah melalui program pelatihan yang sistematis atau mempercayakan kebutuhan cleaning service kepada BSP Alih Daya. Artikel kali ini kita akan membahas pentingnya pelatihan bagi cleaning service dan manfaat yang dapat diperoleh dari pelatihan tersebut.
1. Peningkatan Kualitas Layanan
Pelatihan yang tepat dapat membantu pekerja cleaning service untuk memahami standar kualitas yang diharapkan oleh pelanggan. Dengan memahami prosedur dan teknik yang benar, mereka dapat membersihkan dengan lebih efisien dan efektif. Misalnya, pelatihan dalam penggunaan alat pembersih modern atau bahan kimia yang tepat dapat mengurangi waktu yang dibutuhkan untuk menyelesaikan tugas tanpa mengorbankan hasil akhir.
2. Keamanan dan Kesehatan Kerja
Sektor cleaning service memiliki risiko tertentu yang dapat membahayakan kesehatan pekerja. Pelatihan yang membahas tentang keamanan dan kesehatan kerja sangat penting. Melalui pelatihan ini, pekerja akan diajarkan tentang penggunaan alat pelindung diri (APD), cara aman dalam menggunakan bahan pembersih, serta langkah-langkah pertolongan pertama jika terjadi kecelakaan. Dengan pemahaman ini, keselamatan pekerja dapat terjamin, dan risiko kecelakaan dapat diminimalisir.
3. Pengetahuan Mengenai Bahan Pembersih
Salah satu aspek yang sering kali terabaikan dalam layanan cleaning service adalah pengetahuan tentang bahan pembersih. Tidak semua bahan pembersih dapat digunakan untuk semua jenis permukaan. Pelatihan yang menyeluruh tentang berbagai jenis bahan pembersih, cara dan waktu penggunaannya, serta dampaknya terhadap lingkungan, sangat penting untuk meningkatkan skill cleaning service. Hal ini akan membantu mereka untuk membuat pilihan yang tepat saat membersihkan, yang pada gilirannya akan meningkatkan kepuasan pelanggan.
4. Keterampilan Interpersonal
Cleaning service tidak hanya berkaitan dengan kebersihan fisik. Pekerja cleaning service sering berinteraksi langsung dengan pelanggan. Oleh karena itu, keterampilan interpersonal sangat penting. Pelatihan yang fokus pada keterampilan komunikasi dan layanan pelanggan dapat membantu pekerja cleaning service dalam membangun hubungan yang positif dengan pelanggan. Mereka akan belajar cara menanggapi keluhan, memberikan informasi yang dibutuhkan, dan menunjukkan sikap profesional selama berinteraksi dengan pelanggan.
5. Adaptasi Teknologi
Seiring dengan perkembangan teknologi, dunia cleaning service juga semakin dipengaruhi oleh inovasi-inovasi terbaru. Penggunaan alat pembersih otomatis, aplikasi manajemen tenaga kerja, hingga teknologi ramah lingkungan memerlukan pemahaman dan keterampilan. Program pelatihan yang memperkenalkan teknologi terbaru kepada pekerja cleaning service dapat membantu mereka untuk beradaptasi dan meningkatkan efisiensi kerja.
Dalam industri cleaning service yang kompetitif, peningkatan keterampilan melalui pelatihan tidak lagi menjadi pilihan melainkan suatu keharusan. Pelatihan tidak hanya memberikan manfaat bagi pekerja dalam bentuk peningkatan keterampilan dan keamanan, tetapi juga bagi perusahaan dengan meningkatkan kualitas layanan dan kepuasan pelanggan.
Oleh karena itu, perusahaan cleaning service sebaiknya berinvestasi dalam program pelatihan yang komprehensif untuk memastikan pekerja mereka memiliki keterampilan yang diperlukan untuk memenuhi tuntutan pasar.[]
Heru Wibowo Head of Area Jawa 2 Terpilih sebagai Ketua APSI Jateng
BSP ALIH DAYA | Menjelang Rapat Kerja Nasional (Rakernas) DPP APSI, dewan pimpinan daerah menggelar rapat kerja untuk melakukan konsolidasi organisasi di tingkat daerah. Kali ini, DPD APSI Jawa Tengah yang mengadakan raker dilanjutkan dengan pelantikan dan pengukuhan DPD APSI Jateng pada Selasa, 24 September 2024.
Hasil dari rapat kerja DPD APSI Jateng, terpilih Kembali secara aklamasi H. Heru Wibowo, S.Sos. MM dari PT. Bravo Satria Perkasa (BSP) yang akan melanjutkan kepemimpinannya dari tahun 2024-2029. Sekaligus juga diadakan pelantikan dan pengukuhan kepada 17 DPC Kota Kabupaten se Jateng.
Pengukuhan DPD APSI Jateng oleh Kapolda Jawa Tengah yang diwakilkan kepada Dirbinmas Polda Jateng Kombes Pol Lafri Prasetyono, dilanjutkan pemberian ucapan selamat kepada pengurus DPD APSI Jateng, diikuti oleh Ketua APSI dan Pengurus DPD APSI.
Sementara itu Pelantikan dilakukan oleh Ketua Umum APSI Abdul Azis Said. Dalam pelantikan itu, Azis menekankan bahwa dengan adanya pernyataan resmi ini, para pengurus yang dilantik resmi menjadi pengurus DPD APSI Jateng periode 2024-2029.
“Semoga Tuhan yang Maha Esa memberikan bimbingan dan hidayahnya kepada kita demi kemajuan bidang profesi satpam di Indonesia, khususnya di wilayah Jawa Tengah. Selamat bekerja dan sukses,” tuturnya.Sementara itu Heru Wibowo mengatakan, DPD APSI Jateng juga melakukan pelantikan dan pengukuhan 17 DPC Kota Kabupaten se Jawa Tengah. “Semoga kehadiran APSI di Jateng ini bisa bermanfaat untuk para anggota satpam, para Perusahaan jasa pengamanan dan para pengguna satpam,” ungkapnya. []
APSI Menyelenggarakan Seminar Security di Pameran Indo Security 2024
BSP ALIH DAYA | Jakarta–PT Napindo Media Ashatama (Napindo) berkolaborasi dengan Kementerian PUPR dan asosiasi-asosiasi pendukung menyelenggarakan pameran dan forum internasional: Indo Water, Indo Waste & Recycling, Indo Renergy & Electric, Indo Security, Indo Firex, serta Indonesia International Smart City Expo (IISMEX) 2024 Expo & Forum, berhasil menghadirkan 542 peserta pameran dari 31 negara.
Kegiatan ini digelar pada 18-20 September 2024 dan diikuti lebih dari 700 peserta dari 26 negara. Indo Water dilaksanakan untuk mendukung langkah pemerintah Indonesia dalam meningkatkan akses sanitasi yang baik bagi masyarakat dengan mempromosikan peran dan keterlibatan masyarakat.
Managing Director PT Napindo Media Ashatama mengungkapkan dalam sambutan Opening Ceremony, acara yang berlangsung selama tiga hari di JIExpo Kemayoran ini terwujud berkat kolaborasi erat Napindo dengan berbagai lembaga pemerintah, termasuk Kementerian Dalam Negeri, Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat (PUPR), Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional/Bappenas, Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan, Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian, serta Kepolisian Republik Indonesia (POLRI) ditambah dukungan dari kementerian, lembaga, dan asosiasi terkait lainnya.
“Sinergi ini menunjukkan komitmen bersama dalam mendorong pertumbuhan sektor-sektor vital yang mendukung pengembangan kota cerdas dan industri terkait,” ujarnya.
Delapan paviliun negara turut tampil, antara lain Indonesia, Austria, Cina, Jerman, Korea Selatan, Singapura, Swiss, dan Turki. Dengan kehadiran berbagai negara, mencerminkan pentingnya kegiatan ini sebagai platform internasional untuk bertukar ide, teknologi dan inovasi terkini.
“Kami mengajak para pengunjung untuk memperkaya wawasan dan membuka peluang kolaborasi lebih lanjut. Pameran ini memberikan gambaran langsung tentang inovasi mutakhir yang dapat diterapkan di berbagai sektor, baik di bidang teknologi air, pengelolaan limbah dan daur ulang, energi baru terbarukan dan kelistrikan, keamanan, kebakaran, SAR, penanggulangan bencana dan K3, maupun solusi kota cerdas,” ungkapnya.
Sementara itu, salah satu asosiasi yang selalu turut hadir mendukung acara Napindo ini adalah Asosiasi Profesi Satpam Indonesia (APSI). APSI hadir untuk memberikan edukasi terkait dunia pengamanan industri yang digelar di JIExpo pada Jumat 20 September 2024 ini.
Menurut Ketua Umum APSI Abdul Aziz Said, APSI sudah sejak lama menjalin kerjasama dalam Indo Security berlevel internasional yang diselenggarakan Napindo ini. Tahun ini, APSI mengadakan Seminar Security dengan tema ‘Effective Management And Safeguarding Of Major Events’. Adapun sebagai pembicara adalah Nugroho Setiawan,S.S., ICPS, Dewan Pakar DPP APSI, Praktisi Pengamanan, dan FIFA & AFC Security Officer.
“Kami berharap para peserta bisa mengambil ilmu dari Pak Nugroho, seorang yang expert di bidang pengamanan event besar, khususnya event pertandingan sepak bola, pengamanan konser dan banyak lagi,” ungkapnya.
Perhelatan expo ini juga menjadi tempat berkumpul para pelaku bisnis industri security dalam membangun jaringan, mengetahui sumber produk baru, membangun kemitraan bisnis, dan mendapat informasi terkini tentang tren serta perkembangan industri pengamanan terkini.[]
